Functioneel Beheerder (Groevenbeek Ermelo)
Vacature omschrijving
Ben jij dé schakel tussen ICT en onderwijs?
Word jij enthousiast van het stroomlijnen van processen, het oplossen van digitale puzzels én het ondersteunen van collega’s met slimme applicaties? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je!
Christelijk College Groevenbeek zoekt voor per 1 september 2025 een functioneel beheerder die gevoel heeft voor onderwijsprocessen en bij voorkeur ervaring heeft met Magister of zich deze applicatie snel eigen kan maken. In deze functie combineer je technisch
inzicht met gebruikersgericht denken. Je werkt samen met collega’s aan het optimaliseren van digitale werkprocessen die ons onderwijs vooruithelpen.
Wat ga je doen?
Als functioneel beheerder sta je midden in onze digitale onderwijsomgeving. Je eerste verantwoordelijkheid is ervoor te zorgen dat Magister en de aanverwante applicaties soepel draaien. Je vertaalt vragen van collega’s naar praktische oplossingen en zorgt dat
updates goed worden geïmplementeerd. Je lost storingen op en helpt collega’s en leerlingen op weg als ze even vastlopen. Naast Magister krijg je ook de ruimte om je te verdiepen in andere applicaties zoals Afas en Zermelo. We waarderen het als je zelf met
ideeën komt en je wilt verdiepen in techniek die echt werkt voor het onderwijs.
Functie-eisen
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting ICT of informatiemanagement.
- Ervaring met Magister of de bereidheid om je deze applicatie in korte tijd eigen te maken.
- Ervaring met Afas of Zermelo en kennis van SQL zijn een pre.
- Je bent analytisch, klantgericht en werkt graag samen.
- Je hebt affiniteit met het onderwijs en voelt je thuis in een schoolomgeving.
- Je staat achter de christelijke identiteit van de school en kan deze in woord en daad uitdragen.
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een warme en ondersteunende werkomgeving waar jouw initiatief wordt gewaardeerd. Bij
Christelijk College Groevenbeek zorgen we ervoor dat je je snel thuis voelt. Je krijgt een betrokken collega die je inhoudelijk ondersteunt en wegwijs maakt binnen onze organisatie. Zo helpen we je om met vertrouwen en plezier aan de slag te
gaan!
Hiernaast krijg jij:
- Een benoeming in functieschaal 9 (maximaal € 4.804 bij een fulltime dienstverband) van de CAO-VO.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- De beschikking over alle middelen om jouw werk goed uit te voeren, waaronder een laptop. Tevens is er de mogelijkheid om 1 of 2 dagen thuis te werken.
- Een zeer gunstige vakantieregeling met bijna 11 weken vakantie op jaarbasis.
- Een persoonlijk budget van 90 uur (bij een fulltime benoeming) welke je kan besteden op een wijze die bij jou past (bijvoorbeeld het opnemen van extra vrije dagen of uitbetalen).
- De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door deel te nemen aan interne cursussen binnen de Groevenbeek Academie of cursussen buiten de school te volgen.
- Je kan rekenen op en deelnemen aan verschillende aantrekkelijke regelingen, zoals het fietsplan, deels betaald ouderschapsverlof (75%) en een presentje voor je verjaardag.
- Meerdere uitjes en/of borrels per jaar samen met jouw collega’s van de afdeling Centrale Diensten!
Sollicitatieprocedure Het werkt als volgt
Solliciteren
Je solliciteert via de link op de deze website, die gekoppeld is aan de website Meesterbaan.nl
Ontvangstbevestiging
Na ontvangst van je sollicitatie krijg je een ontvangstbevestiging.
Selectie van de commissie
Voor elke vacature wordt een selectiecommissie samengesteld, die (voor een docentfunctie) bestaat uit een afdelingsdirecteur, een teamleider en een docent uit de vakgroep.
De commissie
- Nodigt kandidaten uit voor een kennismakingsgesprek
- Selecteert één of twee kandidaten die een proefles mogen geven
- Adviseert de directeur/bestuurder om een kandidaat te benoemen.
Benoemingsgesprek
Voor elke vacature wordt een selectiecommissie samengesteld, die (voor een docentfunctie) bestaat uit een afdelingsdirecteur, een teamleider en een docent uit de vakgroep.
De toelichting
Wie op gesprek is geweest en niet benoemd wordt, krijgt daarover telefonisch uitleg. Sollicitanten die niet voor een gesprek zijn uitgenodigd krijgen per mail bericht.
Leerkracht aan het woord Van docent naar Teamleider naar Afdelingsdirecteur: maak kennis met Albert Wieman
Albert Wieman - Afdelingsdirecteur vmbo Putten
